Как правильно сделать копию трудовой книжке

За неправильно оформленную копию трудовая инспекция вправе оштрафовать работодателя. Если сотрудник просит выдать ему копию трудовой книжки, работодатель обязан сделать это на основании требований ГОСТа Р 7. Если не учитывать требований ГОСТа, то копию могут не принять, а за неправильно оформленную копию трудовая инспекция вправе оштрафовать работодателя.

Требования к копии трудовой книжки, заверенной работодателем

Акция месяца Улетный тариф! ВИП по цене эконом! Для работников и налоговиков — свои особенности. Стандарт рекомендованный п. Но безопаснее заверять копии документов с учетом его требований.

На практике бывают случаи, когда для подтверждения факта трудовой деятельности или стажа некоторые субъекты к примеру, кредитная организация или потенциальный работодатель могут запросить у физического лица копию трудовой книжки. Законодательством порядок изготовления и представления такой копии напрямую не урегулирован, но некоторые аспекты того, как правильно сделать копию трудовой книжки, все же нуждаются в дополнительном разъяснении. Рассмотрим их подробно. Статья 66 Трудового кодекса Российской Федерации гласит, что трудовая книжка — это документ, который содержит сведения о трудовой деятельности и стаже сотрудника. Трудовая книжка ведется работодателем и находится у него на хранении.

Образец заявления на выдачу копии трудовой книжки

Документ формируется на основе информации обо всех местах работы владельца электронной ТК. То есть в выписке фиксируется, где, кем и как долго он трудился. Заказать копию электронной трудовой книжки в ПФР вправе как работающий, так и неработающий гражданин если он ранее был наемным сотрудником.